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一、 學歷與專業(yè)：
35歲以下，本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程或相關專業(yè)畢業(yè)，能力優(yōu)秀者可放寬學歷條件。
二、工作經驗：
5～8年Java后端開發(fā)經驗，有G端復雜業(yè)務系統(tǒng)背景者優(yōu)先。
三、 技術能力：
· 精通Spring Cloud / Dubbo、MyBatis、JPA等主流框架，深入理解JVM、多線程、集合、IO、網絡編程。
· 具備高并發(fā)、高可用、分布式系統(tǒng)設計經驗，熟悉MySQL/PostgreSQL索引優(yōu)化、分庫分表、事務與鎖機制。
· 熟練使用Redis、RabbitMQ/Kafka、Elasticsearch，掌握微服務拆分、熔斷、限流、鏈路追蹤及監(jiān)控告警體系。
· 熟悉Linux、Docker、K8s、CI/CD，具備線上故障排查與性能調優(yōu)能力；
四、個人素質：責任心強，具備良好的溝通、協(xié)作與團隊影響力，能承擔技術攻堅與知識傳承。
五、 加分項：
· 對DDD（領域驅動設計）、TDD（測試驅動開發(fā)）、設計模式、代碼規(guī)范有深入實踐；
· 熟悉云原生、Service Mesh、Serverless等前沿技術。
· 有大型分布式系統(tǒng)架構設計與優(yōu)化經驗。
· 參與過開源項目或擁有個人技術博客；
六、工作職責
· 負責公司軟件產品的后端架構設計與開發(fā)工作，確保系統(tǒng)的高并發(fā)、高可用性和擴展性；
· 與前端團隊緊密合作，完成前后端接口聯調與優(yōu)化；
· 參與系統(tǒng)性能調優(yōu)與故障排查，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
· 編寫高質量的技術文檔，為團隊提供技術支持與培訓；
· 跟蹤行業(yè)技術動態(tài)，推動團隊技術升級與創(chuàng)新；
七、薪酬、福利待遇：
· 月薪1W-1.5W，，根據個人能力與經驗提供具有競爭力的薪資待遇，含基本工資、績效獎金、項目獎金等；
· 簽訂正式勞動合同，繳納五險一金，享受帶薪年假、定期體檢、話費補貼、節(jié)日福利等；
參與科研項目及技術創(chuàng)新，可獲得額外獎勵與榮譽。