職位描述
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職責(zé)描述:
1、(規(guī)范翻譯管理機(jī)制和流程)依據(jù)組織職責(zé),完善翻譯流程及管理規(guī)范,實(shí)現(xiàn)公司涉外翻譯的規(guī)范化,制度化;
2、(筆譯審校)依據(jù)翻譯管理機(jī)制,針對(duì)公司內(nèi)所提交的翻譯需求重要稿件進(jìn)行審核,實(shí)現(xiàn)公司涉外業(yè)務(wù)資料的高標(biāo)準(zhǔn)輸出,有效支持業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
3、(口譯)負(fù)責(zé)公司高層接待活動(dòng),以及海外重要營(yíng)銷活動(dòng)的英語(yǔ)口譯工作,實(shí)現(xiàn)公司海外體系及集團(tuán)的涉外活動(dòng)口譯需求的高標(biāo)準(zhǔn)有效滿足;
4、(翻譯資源管理)基于公司和集團(tuán)涉外翻譯業(yè)務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)要求,負(fù)責(zé)管理、優(yōu)化現(xiàn)有內(nèi)外部翻譯資源,實(shí)現(xiàn)涉外業(yè)務(wù)的整體翻譯水平的穩(wěn)步提升;
5、(語(yǔ)言能力提升)基于海外業(yè)務(wù)鏈人員外語(yǔ)能力提升培養(yǎng)計(jì)劃,協(xié)助海外人力對(duì)與海外業(yè)務(wù)強(qiáng)相關(guān)的人員的英語(yǔ)能力提升工作,實(shí)現(xiàn)公司海外業(yè)務(wù)強(qiáng)相關(guān)人員語(yǔ)言素質(zhì)的提升需求滿足。
任職要求:
1、共招聘2位翻譯,英語(yǔ)、俄語(yǔ)各1位;
2、至少2年及以上專職翻譯工作經(jīng)驗(yàn);
3、英語(yǔ)、俄語(yǔ)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
4、熟悉某一領(lǐng)域(包括但不限于法律合同、汽車機(jī)械、文化傳媒、電子通信等)專業(yè)知識(shí),具有準(zhǔn)確精湛的筆譯能力;
5、口譯能力突出,獲得英語(yǔ)、俄語(yǔ)高級(jí)別證書以及相對(duì)應(yīng)的口譯資格證書優(yōu)先;
6、熟悉使用辦公軟件及翻譯軟件等;
7、具有英語(yǔ)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
工作地點(diǎn)
地址:鄭州管城回族區(qū)鄭州經(jīng)開區(qū)宇通營(yíng)銷中心


職位發(fā)布者
HR
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