應屆畢業(yè)生
本科
2025-10-06 04:23:19
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【崗位職責】
1、負責公司海外業(yè)務鏈組織架構、管理干部、專業(yè)人才及職級管理體系的優(yōu)化完善，對相關制度在各業(yè)務系統(tǒng)的落地執(zhí)行進行監(jiān)督，并提供專業(yè)支持；
2、負責公司組織架構管理，確保權責清晰，適時開展組織診斷，促進組織改善，有效管控人力編制，提升組織效率；
3、負責公司干部的考察、選任及培養(yǎng)發(fā)展，促進人崗匹配，負責公司干部梯隊識別、選拔及培養(yǎng)的頂層規(guī)劃并推動落地，保障組織所需干部的可持續(xù)供給；
4、負責公司人才晉升及職業(yè)發(fā)展體系相關政策的迭代優(yōu)化，促進人才保留與價值實現(xiàn)；
5、負責推動組織績效方案的制定、優(yōu)化、實施落地，組織各部門完成績效計劃的制定，過程跟進反饋，季度績效評估等工作，并定期對績效實施中存在的問題進行分析，提供合理化建議及解決方案。
【任職要求】
1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上人才發(fā)展或組織發(fā)展工作經(jīng)驗，過往背景中經(jīng)歷過全周期成型項目；
3、專業(yè)能力強，邏輯思維清晰，善于學習思考；
4、積極主動，具備獨立解決問題能力，能承受壓力并適應較快的工作節(jié)奏。
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州中牟縣鄭州-經(jīng)開區(qū)宇通客車營銷中心
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職位發(fā)布者
HR
宇通客車股份有限公司
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