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一、招聘計劃 1、高中語文、數學、英語教師各3名，高中物理、化學、生物、政治、地理、歷史教師各2名 1、省屬重點及以上師范院校優(yōu)秀畢業(yè)生，本科及以上學歷； 2、形象氣質佳，良好的道德修養(yǎng)和團隊協作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：語數英：8-12萬/年，理化生、政史地：7-12萬/年，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議； 5、津貼：擔任班主任、備課（教研）組長的，另享受相應績效津貼，班主任標準：1800—2000元/月、備課（教研）組長標準：500—600元/月，具體根據考核結果確定； 備注：重點院校非師范畢業(yè)生有教師資格證且專業(yè)對口者也可應聘。 2、初中語文、數學、英語教師各3名，初中物理、化學、生物、政治、地理、歷史教師各2名 1、省屬重點及以上師范院校優(yōu)秀畢業(yè)生，本科及以上學歷； 2、形象氣質佳，良好的道德修養(yǎng)和團隊協作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：語數英：7-12萬/年，理化生、政史地：6-10萬/年，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議； 5、津貼：擔任班主任、備課（教研）組長的，另享受相應績效津貼，班主任標準：1500—1800元/月、備課（教研）組長標準：500—600元/月，具體根據考核結果確定； 備注：重點院校非師范畢業(yè)生有教師資格證且專業(yè)對口者也可應聘。 3、小學語文、數學、英語教師各3名，小學科學教師2名，計算機教師1名 1、師范類相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2、形象氣質佳，良好的道德修養(yǎng)和團隊協作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：6-10萬/年，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議； 5、津貼：擔任班主任、備課（教研）組長的，另享受相應績效津貼，班主任標準：800—1200元/月、備課（教研）組長標準：500—600元/月，具體根據考核結果確定； 備注：非師范畢業(yè)生有教師資格證且專業(yè)對口者也可應聘。 4、學部體育教師3名，音樂教師2名，美術教師2名，書法教師2名 1、相關專業(yè)本科及以上學歷，有教師資格證； 2、形象氣質佳，良好的團隊協作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：6—10萬/年 培訓費，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議。 二、福利待遇 1、單身員工提供兩人間公寓（有衛(wèi)浴、空調、暖氣等，免費提供冷、熱水）；已婚或在本校工作滿5年且30歲以上未婚員工，可申請70-150平方米住房一套（免費居住，水電自理）； 2、享受學校節(jié)假日、特殊節(jié)假日實物性質福利（如：教師節(jié)、春節(jié)、中秋節(jié)、三八節(jié)等），每年免費健康體檢一次； 3、人事關系由人事局統一管理，享受本地公辦教師同等待遇（職稱評定等）； 4、正式入職即繳納五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)及住房公積金）； 5、愛心津貼：婚后雙方父母、祖父母隨同的，符合條件者可申請500元/月/人的愛心津貼； 6、春雨計劃：員工子女在0-7歲期間，符合條件者可申請500元/月/人的育兒補貼； 7、教育補助：員工子女在我校就讀的，符合條件者可申請2000元/年/人的教育補助； 8、取暖補助：員工正式入職后，符合條件者可享受1000元/年/人的取暖補助； 9、安排優(yōu)秀員工出國考察、旅游。 三、應聘辦法 1、可參加校園專場招聘會。專場招聘會時間、地點以各校網站信息為準， 有意者可攜個人簡歷準時參加； 2、在河南宏力學校官網人才招聘模塊提交個人簡歷； 3、可將個人簡歷發(fā)送至我校人力資源部郵箱。